企業様向け研修、終了！
まったく知らない半導体業界。
「交渉術」というちょっと専門外な内容で、
それも参加者は全員年上（平均年齢45歳以上かな？）
忙しい中、地方から業務命令で送り込まれてきた人も。
まあ、なかなかアウェーな環境で、
Let participants work（参加者に取り組んでもらいなさい）
ということを、とにかく実践してみた。
それと、common ground（共通の土台） を探し、そこに立ち続けること。
結果、参加者評価は、5点満点中、
80％近くが5、
3がひとつだけあったけど、残りは全部4。
ソリューションフォーカスを学んで、
世界中のソリューショニストと関わる機会があって本当によかった。
2年前サイモンリーが繰り返してた、
「講師が楽をすればするほど、いい研修」ってのを実感。
初日の最初はすこし緊張したけど、
2日目はもう、ただ流れに乗って、楽しくやってる感じだった。
みんなで音楽を聴いてみたりしつつ。
そして先日、史上最悪の研修をしちゃって、
（2005年に、この仕事開始して以来最悪！！）
思いっきりへこんで、そしていろいろ考えたのが、活きた！
そしてそのときに的確なアドバイスをくれた、先輩・師匠、
励ましてくれた仲間に感謝！！
